2017年3月11日，国信尚健运动公司举办了店长助理内部公开竞聘会。秉承公平公正、自愿报名的原则，由总经理担任组长、各部门经理作为评委组成评聘小组，对参加竞聘的5名人员进行综合评定，最终确认竞聘上岗人员。整个竞聘过程公正合理、井然有序，参加竞聘人员认真准备，全心投入，得到了评聘小组和所有员工的一致好评。此次竞聘，不但提高了员工的工作积极性和竞争意识，也体现了公司对人才的培养及重视。为形成良好的晋升机制，培养出具有创新和企业家精神的员工创造了良好条件。